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Región continúa disminuyendo la informalidad laboral manteniéndose cuarta a nivel nacional, pero aún con desafíos en otros indicadores

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Datos entregados por el reciente Termómetro Laboral de la Subsecretaría del Trabajo plantean que aún existen desafíos relevantes para el empleo en este territorio.

Un total de 4.772 ocupaciones adicionales se registraron en la región en el trimestre junio-agosto 2025 lo que marca una tendencia total positiva que equivale a un 1,2% en comparación con el trimestre anterior (mayo-julio), según dio a conocer el reciente Termómetro Laboral que elabora el Observatorio Laboral de la Subsecretaría del Trabajo y que es ejecutado por la Universidad de Los Lagos.

En el trimestre junio-agosto de 2025 la región de Los Lagos registra la segunda tasa de desocupación más baja del país de un 5,0% después de la región de Aysén, frente al 8,6% nacional. Por sexo, las mujeres muestran una menor desocupación que los hombres (4,8% versus 5,2%). Contrario a la tendencia nacional; los hombres muestran una desocupación menor (8,0 % versus 9,3%).Otro indicador alentador lo muestra la tasa de informalidad (25,7%) que es inferior a la media nacional (26,0%), ubicándose nuevamente en la cuarta posición entre las regiones con menos informalidad; además, muestra una caída importante respecto al mismo periodo de 2024 (28,9%).

“La región de Los Lagos registró una tasa de desocupación de 5,0% en el trimestre junio-agosto de 2025, ubicándose como la segunda más baja del país, sólo después de Aysén. Este resultado representa una tendencia positiva para la región, que además mostró un aumento de 4.772 personas ocupadas en comparación con el trimestre anterior”, señaló el Seremi del Trabajo y Previsión Social, Ricardo Ebner.

“Otro aspecto destacable es la disminución sostenida en la tasa de informalidad, que llegó a 25,7%, ubicando nuevamente a Los Lagos entre las regiones con menor nivel de empleo informal del país y mostrando una caída de 3,2 puntos porcentuales respecto al mismo periodo de 2024”, agregó el Seremi Ebner.

Por su parte, la directora del Observatorio Laboral, académica Luz Ferrada, dijo que “La reciente tendencia al alza en la ocupación, al comparar con el trimestre anterior, y la baja tasa de desempleo puede estar influida por un leve efecto estacional, hay que recordar que son datos del trimestre julio- agosto del 2025. No obstante, al comparar con el año 2024 en igual trimestre el escenario no es positivo, observándose una brecha en la tasa de ocupación. Donde sí se tienen cambios positivos en el largo plazo mostrando una clara tendencia a la baja es en la tasa de informalidad, que respecto a 12 meses ha caído 4 pp”.

DESAFÍOS

Sin embargo, la región mantiene desafíos estructurales importantes en otros indicadores: es la cuarta región con menor tasa de ocupación (52,4%) y su participación laboral alcanza el 55,2%, estando 6,6 p.p. inferior al promedio nacional de 61,8% Cabe señalar que la población fuera de la fuerza de trabajo regional (no trabajan ni busca empleo) crece un 5,3% (17.095 personas).

Según los datos del Termómetro Laboral y de acuerdo a las cifras del Banco Central, las ventas regionales (basadas en facturación electrónica) presentan una ralentización interanual desde junio, lo que podría vincularse con la reducción del empleo en varios sectores. De esta manera, en junio las ventas aumentaron 7,3% respecto de 2024, en julio lo hicieron 3,5% y en agosto 1,2%. Hay que considerar que la inflación anual acumulada en esos meses superó el 4%, lo que implica una caída real de las ventas en julio y agosto.

“Seguimos impulsando acciones concretas para promover la empleabilidad formal, como las capacitaciones junto a Sence y las ferias laborales. Precisamente, el pasado jueves 2 de octubre realizamos una nueva Feria Laboral en el Arena Puerto Montt, con más de 700 cupos y la participación de una veintena de empresas de distintos rubros y este viernes 10 de octubre se realizará una Feria Laboral en Castro con 15 empresas y 300 vacantes” señaló en ese sentido el Seremi Ebner.

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